Coaching für Projektleiter, Teams, Executives und Führungskräfte
Willkommen bei der
Tiba Coaching GmbH
Coaching für Projektleiter, Teams, Executives und Führungskräfte
 
 
 
 

 

Erfolgreich mit Tiba Coaching

Die Tiba Coaching GmbH bietet Projektleitern, Teams, Führungskräften und Executives ein umfassendes
Portfolio an Coaching-Dienstleistungen.

Unsere Klienten profitieren von der langjährigen eigenen Projekt- oder Führungserfahrung der Coaches, die über eine fundierte Coaching-Ausbildung oder alternativ über eine langjährige Felderfahrung im Coaching verfügen. Vielfältig in den Methoden, vielfältig in der Branchenerfahrung, vielfältig in den Werdegängen. Mit dem einen Ziel: Ihnen in der momentanen Situation wieder Klarheit, Zuversicht und Energie zu finden, einen Plan zu haben.

Wir rekrutieren sorgfältig und qualitätsbewusst unsere Tiba-Coaches für Ihre individuelle Aufgabenstellung und Herausforderungen und leisten damit einen professionellen Beitrag zu Ihrem Unternehmenserfolg.

Wir coachen ambitioniert und auf den Punkt gebracht, analysestark und empathisch. Teams und Einzelpersonen realisieren als Ergebnis unseres Coachings ihr maximales Potential, vor allem durch:

  • Eigenverantwortung: Optimierung und Steigerung der persönlichen Fähigkeiten
  • Vertrauenswürdigkeit: authentisches und glaubwürdiges Verhalten und Kommunizieren
  • Gelassenheit und Souveränität: Professionelle Unterstützung und Beratung in persönlichen und unternehmerischen Veränderungsprozessen, in Konflikt- und Krisensituationen
  • Veränderungsfähigkeit: Erfahrung und Erlernen neuer bzw. alternativer Handlungsoptionen, die zum Aufbrechen der bis dahin limitierender Wahrnehmungs-, Denk- und Handlungsmuster führen
  • Klarheit: Orientierung geben durch Strategiefestigkeit, Führungskompetenzen und verantwortungsvolles Agieren
  • Resilienz: eine hohe Widerstandskraft in Zeiten der Veränderung und überraschende Rückschläge,
    der Zugang zur eigenen Kraft und Stärke, angemessener Umgang mit Emotionen, das Wissen um die
    eigene Handlungsmacht und die Zuversicht, dass auch diese Krise gut gemeistert werden kann

Coaching als effiziente und individualisierte Personalentwicklungsmaßnahme, beispielsweise wenn

  • bereits alle Trainingsmöglichkeiten ausgeschöpft sind
  • akute oder individuelle Fragestellungen aus Berufs- und Privatleben
    nach Klarheit verlangen
  • es ein Incentive der anderen Art sein soll, motivierend, fördernd, herausfordernd
  • eine Standortbestimmung den roten Faden wieder ins Leben bringen soll


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Wenden Sie sich bei Fragen gerne an uns.

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